或現公務員下崗潮

　　跟劉茜相比，張新新的工作似乎更多、更累。并且，后者現在已經享受不到劉茜那種“吃飯不花錢、娛樂沒地去”的生活了。

　　張新新在甘肅省一個縣級政府部門的接待大廳窗口上班。由于生活壓力，他也有辭職的想法。

　　盡管大家都在討論不斷出臺的關于公務員的各種禁令會影響這個群體的福利，但張新新告訴時代周報記者，這些禁令并未給他的收入帶來任何不利影響—基層公務員原本福利就不多，取消后和取消前沒有什么太大差別。

　　原本以為公務員是高收入群體，加入公務員隊伍后起碼可以負擔得起買車和購房的需求，但真正夢想成真后，張新新才發現，自己每月扣除各項保險和住房公積金后，實際收入不到2500元。

　　張新新經常跟同事們討論他們的工資距離國家頒布的全國城鎮人均收入還有一定差距，他也不斷抱怨說除了工資其余的什么都在漲。

　　公務員不好當，尤其是基層公務員。張新新也時常跟同事們討論基層公務員為什么不好當的問題。

　　以張新新本人的情況為例：在窗口工作要經常加班，如果態度稍有不好就可能會被投訴或直接被批評，“即便態度好，有時也要被質疑”。這是張新新每天都要面臨的問題。

　　按照單位的要求，工作人員的手機要24小時開機，就連節假日也不例外。張新新因此經常自責給家庭的付出和關心太少。

　　工作近6年，張新新至今未曾調換過崗位。他一直在為提升發愁，“即便有機會提升，也很渺茫。”而如果自己當初不考公務員，可能就不會出現這種情況。

　　張新新認為，他的工作幾乎是當地所有行業里最累、收入最低的工作之一。由于沒有嚴格的考核體系、勞動與所得多數情況下不成正比，張新新覺得這無法很好地體現出他的個人價值。

　　如果未來自己的待遇仍然無法得到提升、收入仍處于社會偏低水平，張新新表示肯定會辭職。張新新的一些同事也與他有著同樣的想法。

　　但另一個困惑在于：不做公務員了，又能做什么呢?張新新并不知道自己辭職后可以做什么工作。

　　北京理工大學政府經濟學教授胡星斗接受時代周報記者采訪時認為，公務員的工作累是由于政府職能沒有轉變、“應酬”太多，高工資高福利的前提是形成清廉政治、廉潔政府。

　　胡星斗表示，市場經濟需要小政府或者適度政府與之相匹配。而目前中國無疑是過于龐大之政府，必然要減少政府對于市場的干預、縮小政府規模，所以未來必定會出現公務人員下崗潮。

　　在胡星斗看來，不斷有公務員辭職是一件好事，這樣就能夠增加社會的人才，也可以幫政府機關“消腫”，裁減冗員、裁減機構，使政府更精簡，更富有活力。